川报观察记者刘春华 郝飞
3月2日，省人社厅党组成员、省就业局局长黄晓东在四川省新冠肺炎疫情防控工作第十二场新闻发布会上介绍，为帮助重点企业有效地解决缺工问题，四川人社部门探索建立了24小时重点企业用工调度保障机制，千方百计促进企业开工复工，截至3月1日，全省累计帮助530家企业招工16.96人。
“人力资源是第一资源，也是企业复工复产重要的要素保障。”黄晓东说，为帮助重点企业有效地解决缺工问题，人社部门探索建立了24小时重点企业用工调度保障机制，从三个方面，千方百计促进重点企业开工复工。一是摸清用工需求。各级人社部门设立“人社服务专员”，对重点企业的运行和用工情况进行全面摸排，建好用工需求台账，并适时动态调整，实现重点项目、重点企业“底数清、需求明”，目前全省共建立重点企业台账883个。二是做好用工服务。依托四川公共招聘网、“四川e就业”微信公众号、“蜀乡亲”等公共服务平台，集中发布、精准推送岗位需求信息，组织开展线上招聘活动；对用工需求量较大的重点企业，指定专人对接，优先发布用工信息，优先保障供需对接，千方百计满足重点企业用工需求。三是开展线上培训。依托“四川职业技能提升网络培训平台”“中国职业培训在线”“就业创业和职业培训在线”等服务平台，针对重点企业用工需求，开展急需紧缺工种的免费技能培训。
下一步，人社部门还将采取“点对点”的方式，加大对重点企业用工的帮扶力度，帮助重点企业尽快开工复工。
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